英語版『リーダーに贈る「必勝の戦略」 』大川隆法著

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“異常性のある発展”をしたところは、残らず、そこの経営者が、“異常性のある熱意”を持っています。（中略）　トップのその熱意は、どこから来ているかというと、やはり使命感でしょう。その使命感は（中略）「『わが社は何のためにあるのか』という問いの答えを求めて考えつづけている」ということでしょう。

歴史は一つの力強い真実を示しています。著しい発展を遂げた時代の背後には、必ず揺るぎない信念を胸に抱いたリーダーたちがいました。大きな飛躍は偶然に起こるものではありません。それは、リーダーのビジョン、使命感、そして揺るぎない信念から生み出されるのです。

本書で大川隆法総裁が説くリーダーシップの原理は、東洋と西洋の普遍的な英知を融合し、経営の技術と悟りの力を結びつけるものです。これらの原理は、リーダーが新たな機会を継続的に創造し、卓越した情熱を呼び覚まし、限界を乗り越え続け、組織の可能性を最大限に引き出す力を与えてくれます。

企業経営者、起業家、非営利団体の指導者、あるいは宗教・精神的コミュニティのリーダーなど、どのような立場の指導者であっても、本書の原理は確かな指針となるでしょう。

● リーダーに、人々を惹きつけ、鼓舞する力を与えるものとは何か

● リーダーシップを静かに蝕む盲点をどのように突破するか

● 革新性を保ち続け、新たなフロンティアを切り拓き続ける方法

これらの原理は、世界最大級の宗教団体の一つを自らの手で築き上げ、現在では約200カ国にまで活動を広げている著名な宗教指導者・大川隆法総裁が、実践の中で培ってきた経験に基づくものです。